摘自深圳特区报——《创新型人才实训计划启动》

【本报讯】作为南山区人才强区战略的一项重要举措，南山区高层次创新型人才实训计划昨天正式启动。实训计划旨在打造独具南山特色的产学研一体化高层次创新型人才的引进、培养、使用平台，促进企业、高校、政府三方互动，进一步增强招才引智工作的实效。

 据介绍，实训计划依托南山区高层次人才服务中心，以南山区行业龙头企业和自主创新型企业为载体，以重点院校和国家级研究机构的硕士和博士研究生为主体，按照“政府搭台，企业、高校主导，专业机构服务”的模式运作。实训计划以企业发展需求为导向，以科研计划和创新项目为基础，通过区政府的财政扶持政策，由企业对人才进行传、帮、带等培育工作并考察、吸引、留用优秀人才，同时鼓励高校按照企业需求量身打造人才。南山区高层次人才服务中心作为专业机构为实训计划提供公益性服务，包括根据企业需求招聘实训人才，签订实训协议、为实训学生发放实训津贴、购买意外保险，对企业发放实训指导津贴，对企业录用的实训学生办理人才引进手续等。

 实训计划一推出，便引起企业界和高等教育界的广泛关注。有关人士认为，此举不仅减轻了企业的人事事务负担和财务负担，而且可以帮助企业切实解决高层次人才引进中的一些难题。通过实训计划，高等教育机构和人才培养机构也可以更好地了解和适应产业发展的实际需求，更有效地促进科研成果产业化和高校毕业生的就业与发展。在昨天的启动仪式上，北京大学深圳研究生院、清华大学深圳研究生院等5家高等教育机构和中兴通讯、南山开发等14家知名企业被授牌成为实训计划首批合作伙伴。目前已经有部分研究生通过实训计划，参与到部分企业的研发项目中，预计年内将有300名左右的研究生加入实训计划。

 文章出处  http://paper.sznews.com/tqb/20071215/ca2855389.htm

                                               【授牌仪式】